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【瑞达生产部、安质部讯】为提升公司生产能力，通过比赛的形式，对车间焊工技能进行综合考评，方便后续生产任务的合理安排。同时，通过有奖竞赛的方式，激发员工积极性，努力提升自身素质的同时，提升公司综合实力。公司于2022年7月30日上午8点在三车间隆重举办了2022年第四届焊工技能大赛，公司26名电焊工选手展开了一场别开生面的同台竞技比武竞赛。
此次焊工技能比赛采取氩弧焊和电弧焊的焊接方式，要求选手在规定时间内，完成钢板对接，裁判一声令下，参赛选手们熟练地戴上面罩、手套，拿起工具，有条不紊地开始固定工架、打磨钢板、焊接……参赛选手们各显其能，既成竹在胸、井井有条，又沉着冷战、争分夺秒，力争把样件做得完美无缺。经过3小时的激烈角逐，26名选手完成了全部实践比赛。
通过此次竞赛，不仅是对全公司员工技术水平现状的展示和检阅，也是提升电焊工技能人才队伍整体水平的有效举措。以激发广大员工学知识、练本领的积极性，引导员工弘扬工匠精神，立足岗位比学赶帮超，为公司发展积极建功立业。
